Höhere Zulagen und zwei Regenerationsstage zusätzlich. Kirchliche Tarife bleiben attraktiv

Erfolg
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Nürnberg 13.02.2023 Zulagen bis zu 180 Euro im Monat sowie zwei zusätzliche Regenerationstage erhalten Mitarbeitende im Sozial- und Erziehungsdienst der Evangelischen Kirche in Bayern ab dem 1. Juli 2023. Mit diesem Beschluss der Arbeitsrechtlichen Kommission (ARK) erhalten die Mitarbeitenden der Kirche nun weitere Zusatzleistungen, die den im öffentlichen Dienst der kommunalen Träger (TVöD) gewährten entsprechen. „Wir steigern damit als Dienstgeber unsere Attraktivität weiter“, bewertet der Vorsitzende der Fachgruppe Kirche in der ARK, Klaus Klemm, die Entscheidung der Kommission.

Information zum Betrieblichen Eingliederungsmanagement

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Seit dem 1. Oktober 2022 ist unsere Mitarbeitervertretung nicht mehr BEM-Beauftragter für den Dekanatsbezirk Bayreuth-Bad Berneck. 
Die Dienstvereinbarung wurde aufgrund fehlender zeitlicher Ressourcen von unserer Seite aufgekündigt. 

Die gesetzliche Pflicht zur Durchführung eines Betrieblichen Eingliederungsmanagement liegt daher wieder bei der Dienstgeberseite.
Konkret bedeutet diese Änderung, dass nun nicht mehr die MAV die Einladungsschreiben verschickt und erster Ansprechpartner in Bezug auf das Verfahren ist, sondern der Dienstgeber / die Dienstgeberin. 

Trotzdem besteht weiterhin die Möglichkeit ein Mitglied der MAV als Vertrauensperson dem BEM-Verfahren hinzuzuziehen. Gerne können sich betroffene Personen an unsere Kollegin Hannelore Müller-Lachnitt (Mail: hannelore.mueller-lachnitt@elkb.de oder Tel.: 0921 1512791) als Ansprechpartnerin wenden.